développement personnel (bas rhin)

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous intégrez une Direction RH qui couvre l'intégralité du périmètre RH (recrutement, formation et développement des compétences, paie et réglementaire, relations sociales) en plein développement. En soutien à l'équipe RH, vous contribuez fortement à la gestion de la formation, au développement RH et interviendrez également sur des sujets d'administration du personnel. A ce titre, vos principales missions sont : Formation : * Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences, * Assurer le suivi administratif des stagiaires (convention/dossier/déplacements.), * Enregistrer les absences formations dans la GTA, * Contribuer au déploiement de la campagne de besoins de formations et à l'amélioration continue de l'outil Skill up. Développement RH : * Sur la base des fiches de poste, prendre en charge la mise en place et la suivi du référentiel de compétences, * Etablir un diagnostic des pratiques favorisant la diversité et l'intergénérationnel, * Contribuer au développement de la communication RH interne/externe, * Contribuer à l'amélioration du onboarding (notamment en participant au développement de l'accueil des alternants). Administration[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le gestionnaire RH dédié au personnel médical (médecins, praticiens, internes et autres statuts médicaux) est en charge de l'ensemble des thématiques RH inhérentes au personnel médical (gestion des carrières, paie, gestion des temps,...) et assure la coordination entre la Direction des Ressources Humaines et des Affaires Médicales et le personnel médical (Juniors et Séniors). Ses missions : * Accueillir, orienter et assurer la relation avec les médecins (praticiens, internes et autres statuts médicaux) * Assurer la gestion administrative du personnel médical (recrutement, élaboration et suivi des contrats, carrière, paie,...) * Saisir les éléments de paie et les contrôler * Gérer les agréments des internes * Accueillir et intégrer les étudiants en médecine 3ème cycle et FFI * Gérer les autorisations de travail * Poursuivre le déploiement du logiciel du temps de travail médical * Gérer et suivre le temps de travail médical : permanence des soins, tableaux de service, temps additionnel, congés annuels, compte épargne-temps,... * Gérer et suivre l'intérim médical (suivi des demandes, planification et facturation) * Gérer et suivre des dispositifs en lien avec l'ARS[...]

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son cabinet basé à SCHILTIGHEIM, en CDI, un Consultant en Recrutement H/F - sur la division Technique (h/f). Nous sommes une entreprise Leader dans le secteur du recrutement, offrant des solutions personnalisées et innovantes à nos clients. En France, LHH est présent à travers plus de 30 bureaux et un réseau de 300 consultants répartis sur des divisions spécialisées. Fort d'une équipe de 10 consultants sur notre bureau de Schiltigheim, nous recrutons notre futur(e) Consultant(e), pour rejoindre notre équipe sur le pôle Technique. Vous accompagnerez nos clients et candidats sur des profils de Techniciens qualifiés à Cadres, sur des métiers passionnants dans les secteurs : informatique, production, maintenance, qualité, Ingénierie, méthodes-industrialisation... Vos missions consisteront à : 1- Recrutement : - Assurer le recrutement et la sélection de profils techniques pour répondre aux besoins de nos clients - Réaliser des entretiens et évaluations des compétences des candidats - Développer[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Wittisheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

UN(E) APPRENTI(E) RESSOURCES HUMAINES Développer votre talent au cœur des RH ! Vous cherchez une expérience riche en saveurs et en engagements ? Les Jardins de Gaïa vous offrent l'opportunité de faire mûrir vos compétences dans un environnement éthique et inspirant ! Nous recherchons : Un(e) Apprenti(e) en Ressources Humaines pour une durée d'un an. Une aventure aux saveurs d'excellence Depuis 1994, nous sélectionnons, transformons et commercialisons des thés, tisanes et épices d'exception, cultivés dans le respect de la terre et des hommes. Avec près de 80 collaborateurs, plus de 650 références de thés et 140 d'épices, notre engagement éthique et notre créativité nous permettent d'être présents chez plus de 1 700 revendeurs en France et à l'international. Vos missions (une alternance riche en diversité) : - Recrutement & Développement RH Gestion des candidatures et participation aux entretiens Contribution au développement des compétences Relecture et mise à jour des fiches de poste - Administration du personnel & Gestion RH Participation à la gestion administrative du personnel et à la gestion des temps Réalisation de recherches et veille juridique en droit[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'entreprise : Activ RH recrute pour son client, entreprise spécialisée dans le domaine de la grande distribution, situé dans le secteur de Sélestat, Un(e) Responsable Ressources Humaines F/H Le poste : Rattaché(e) à la Direction générale, vous agissez sur l'ensemble des dimensions de la fonction RH. A ce titre vos principales missions seront les suivantes : Appliquer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et définir les plans d'actions. Participer à la définition de la stratégie et la politique RH en fonction des objectifs stratégiques de l'entreprise (gérer les recrutements, suivre les formations et l'évolution du personnel, gestion du climat social, participer à la RSE). Encadrer son équipe dans la réalisation des projets RH. Prévoir et anticiper les besoins RH : gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC), implémenter des programmes de développement, d'orientation, de formation du personnel. Organiser la concertation et le dialogue social avec les membres du personnel ou leurs représentants. Contrôler la conformité d'application des obligations légales et réglementaires et[...]

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Qui sommes-nous ? Le Cnam, Conservatoire national des arts et métiers, leader de la formation professionnelle supérieure en Grand Est, offre à ses 6 000 élèves des parcours totalement adaptés à leur situation personnelle et professionnelle. Nous donnons la chance : - Aux actifs (salariés et demandeur-euse-s d'emploi) de monter en compétences pour se maintenir en emploi, progresser dans leur vie professionnelle, se reconvertir, maximiser leur employabilité ; - Aux jeunes adultes de poursuivre leurs études de manière professionnalisante par le biais de l'alternance ; - Aux entreprises de développer les compétences de leurs salarié-e-s, de s'adapter aux évolutions de la société et d'améliorer leur performance. Engagés dans un plan stratégique ambitieux avec une volonté de développement au plus proche des territoires et des habitants du Grand Est, nos 130 collaborateurs et 1 000 enseignants, répartis sur 20 implantations, mettent tout en œuvre pour permettre à chacun de développer ses compétences et s'épanouir dans sa vie professionnelle. Vous souhaitez prendre part à cette belle aventure ? Rejoignez-nous ! Pour prendre part à notre développement commercial, au suivi de[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rattaché au Directeur de l'entreprise, le chargé RH assure une fonction d'appui, de conseil et d'accompagnement au service de la politique RH définie par l'association et par la direction. Le chargé RH est garant du respect des procédures, assure leur mise en œuvre et leur application. Missions Gestion administrative du personnel Gestion des entrées/sorties, rédaction et suivi des contrats de travail Gestion des dossiers d'inaptitude, procédures disciplinaires, licenciements Suivi des visites médicales, maladies, déclaration des accidents du travail Suivi et transmission des variables de paies Saisie, contrôle et validation des données BDES Recrutement Rédaction et diffusion des annonces Tri et suivi des candidatures Accueil des nouveaux arrivants Formation et gestion des compétences Participation à l'analyse des besoins et à l'élaboration du plan de développement des compétences Déploiement des actions de formations Suivi et optimisation du budget de formation Préparation et accompagnement au déroulement des campagnes d'entretien (individuel, professionnel) Politique RH et accords d'entreprise définis en amont Déploiement des accords et communication aux salariés Coordination[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de l'Architecture et du patrimoine, qui compte 230 agent-es, est la direction référente dans la gestion du patrimoine bâti, dans l'émergence et le développement des projets et dans la maintenance patrimoniale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ; elle est garante de la sobriété énergétique et bâtimentaire. Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin. Vous ferez partie du service Administration générale des ressources, au sein duquel 25 agent-es accompagnent au quotidien la direction sur les thématiques ressources humaines, finances, commande publique, communication. Vous gérez, animez et coordonnez les ressources humaines (RH) de la direction en lien fonctionnel avec la DRH. Vous encadrez deux assistant-es RH. Vous organisez et assurez toutes les activités RH de la direction en veillant à la qualité et à la conformité des procédures de traitement des dossiers (recrutement, formations, promotions, entretiens professionnels, gestion de la mobilité, gestion administrative, gestion des carrières, etc.). DETAIL DES ACTIVITES Veiller à l'optimisation des[...]

Professeur / Professeure des écoles

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Groupe Scolaire Eyyûb Sultan est un établissement privé éducatif situé à Strasbourg allant de la maternelle au lycée. Le groupe scolaire Eyyûb Sultan se donne pour mission d'instruire, d'éduquer et de former les élèves afin qu'ils deviennent des citoyens épanouis au sein de la société en harmonie avec les valeurs républicaines. En somme, le groupe scolaire Eyyûb Sultan offre une éducation de qualité, axée sur le développement global des élèves et les préparant à devenir des citoyens responsables et compétents. Aujourd'hui, nous accueillons plus de 200 élèves répartis dans les classes du CP à la Terminale. Nous recherchons un(e) professeur(e) des écoles passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe éducative pour la rentrée de septembre 2025 ! Description du poste : En tant que professeur des écoles, vous serez responsable de l'enseignement et de l'éducation des élèves dans une classe de l'école maternelle ou du primaire. Vous devrez mettre en place des cours adaptés aux besoins et au niveau de chaque enfant, en utilisant des méthodes pédagogiques innovantes et interactives. Vous serez également chargé de concevoir des plans de cours, d'évaluer les progrès[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

À PROPOS Fondée en 2019, QWERIO est une société de Conseil en informatique, spécialisée dans la transformation digitale et les technologies Microsoft. En tant qu'intégrateur Pure Player Microsoft, nos principales activités sont : - La conception et la mise en place de digital workplaces avec Microsoft 365 - La digitalisation des métiers avec Power Platform - L'innovation avec les offres IA de Microsoft Grâce à notre expertise technique et métier, nous concevons et développons des solutions répondant aux enjeux business et stratégiques de nos clients ETI et Grand-Comptes, en France et à l'International. Acteur à taille humaine, QWERIO, c'est aujourd'hui près de 40 collaborateurs et plus de 140 clients. ________________________________________ DESCRIPTIF DU POSTE Pour soutenir notre croissance, nous recherchons un (ou une) Business Developer motivé(e), armé(e) d'un esprit conquérant et capable d'adresser des dossiers complexes. Doté(e) d'une réelle expérience dans le secteur du numérique et des technologies de l'information, vous participerez au développement commercial de l'entreprise. Votre fibre commerciale et vos qualités de négociateur, combinées à des connaissances[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Automobile - Moto

Souffelweyersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez Aramisauto et révolutionnez l'achat automobile avec nous ! Chez Aramisauto, n°1 de la vente de voitures en ligne en France, nous transformons l'expérience automobile en plaçant la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs au cœur de notre stratégie. Vous êtes passionné par la relation client et aimez évoluer dans un environnement challengeant ? Nous avons une mission pour vous ! Votre rôle chez Aramisauto En tant que Conseiller Commercial (F/H) à l'agence de Strasbourg, vous serez au cœur de notre projet : offrir à chaque client une expérience d'achat unique. Assil, Responsable de l'agence de Strasbourg vous en dit plus sur votre terrain de jeu : Vendre un maximum de véhicules neufs et d'occasion, avec pour seul objectif de faire vivre un moment "waouw" à nos clients. - Faire du téléphone votre ami car les prospects à appeler seront nombreux - Positionner un maximum de rendez-vous ventes - Proposer et vendre des véhicules neufs, des véhicules d'occasion, ainsi que des solutions de financement. Pourquoi rejoindre Aramisauto ? Chez nous, l'humain est au cœur de notre réussite ! vous évoluerez dans un environnement[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Chez JULES, nous sommes le partenaire de style des Hommes, la marque qui leur redonne confiance en eux en osant leur dire qu'ils sont beaux. JULES, c'est aussi ton partenaire de carrière, l'entreprise qui mise sur le développement des compétences pour te permettre de bâtir le parcours pro qui te ressemble et de développer ton employabilité. L'entreprise qui te fait vivre une aventure humaine en ultra proximité aux côtés d'un collectif de passionnés. Mais aussi une entreprise visionnaire qui s'inscrit pleinement au cœur des défis de la mode de demain. Alors, n'hésite plus, rejoins-nous et révèle-toi à 100% ! Le challenge à relever : Commerçant exemplaire à l'écoute et au service de chaque client, tu as à cœur de faire de ton magasin un univers vivant, marchand où achat rime avec plaisir ! Ton rayonnement personnel fait de toi un manager attentif, qui sait entraîner son équipe, la rendre solidaire et créer une ambiance conviviale. Dans une logique de performance et de progrès, tu mobilises ton équipe à l'atteinte des objectifs en lui insufflant ton énergie et en développant son professionnalisme. Passionné de mode, tu sais la rendre accessible et valoriser la collection[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Marmoutier, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Lampertheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le service Jeunes Majeurs accueille des jeunes adultes âgés de 18 à 21 ans, sous mandat administratif dans le cadre d'un Contrat Jeune Majeur. Poste basé à 67800 Bischheim. CDD de remplacements de congés jusque fin août 2025. Votre quotidien à nos côtés : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur et au Cadre Intermédiaire, vous aurez la responsabilité : -de proposer un accompagnement éducatif global individualisé aux jeunes dont vous portez la référence -d'accueillir et d'organiser l'hébergement en logements diffus de jeunes dans le cadre de leur contrat jeune majeur -de pourvoir à leurs besoins fondamentaux, de veiller à leur sécurité et à leur bien-être physique et psychique -de concevoir et conduire des activités de loisirs et/ou de culture qui leur permettent une découverte des conditions de vie en France, de la culture du pays et de la citoyenneté -de participer activement aux différents réunions organisées et autres groupes de travail institutionnels -de produire des rapports et bilans officiels -de participer à des tâches d'organisation générale du service -de contribuer à la dynamique d'équipe en participant aux différents projets collectifs proposés et aux permanences[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le service Jeunes Majeurs accueille des jeunes adultes âgés de 18 à 21 ans, sous mandat administratif dans le cadre d'un Contrat Jeune Majeur. Poste basé à 67800 Bischheim. Votre quotidien à nos côtés : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur et au Cadre Intermédiaire, vous aurez la responsabilité : -de proposer un accompagnement éducatif global individualisé aux jeunes dont vous portez la référence -d'accueillir et d'organiser l'hébergement en logements diffus de jeunes dans le cadre de leur contrat jeune majeur -de pourvoir à leurs besoins fondamentaux, de veiller à leur sécurité et à leur bien-être physique et psychique -de concevoir et conduire des activités de loisirs et/ou de culture qui leur permettent une découverte des conditions de vie en France, de la culture du pays et de la citoyenneté -de participer activement aux différents réunions organisées et autres groupes de travail institutionnels -de produire des rapports et bilans officiels -de participer à des tâches d'organisation générale du service -de contribuer à la dynamique d'équipe en participant aux différents projets collectifs proposés et aux permanences éducatives Vous proposez à cet effet un accompagnement[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre groupe compte à ce jour 7 magasins (régions Est et Bourgogne-Franche-Comté). Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Strasbourg Hautepierre, nous recrutons un directeur de magasin H/F. Directement rattaché(e) à l'adhérent, vous êtes en charge de l'exploitation de notre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonner vos équipes tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes. Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l'entreprise. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Participer à l'élaboration des politiques et choix stratégiques pour développer le CA et la rentabilité du magasin - Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes et du concept INTERSPORT - Gérer et suivre les indicateurs de performance et autre reporting en vue d'une amélioration continue - Contrôler les procédures internes : logistique (flux des marchandises), informatique (réception), financier (caisse) - Assurer la sécurité[...]

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rosheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Chargé d'affaires CVC (H/F) passionné(e) et rigoureux(se) pour intégrer son équipe dynamique. Vous serez un élément clé dans la réalisation des projets en garantissant la précision et la compétitivité. A ce titre vos missions sont : - Prospecter de nouveaux clients et identifier leurs besoins en suivant les affaires en cours - Assurer le lien relationnel et technique avec les clients, maitres d'oeuvre et prescripteurs - Evaluer les besoins en matière de gestion du personnel - Manager les collaborateurs positionnés sous votre responsabilité et gérer les sous-traitants - Préparer les chantiers en mettant au point le projet d'exécution (choix des matériels, fournisseurs, commandes de fournitures, etc.) et assurer le lien avec le Bureau d'Etudes - Suivre la progression du chantier et établir les situations de chantier - Garantir les bonnes réalisations avec les partenaires (clients, autres corps d'état, etc.) et suivre les consommations et dépenses du chantier - Clôturer les dossiers en effectuant la réception des travaux et lever de réserves Pour mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur : - Diplômé.e[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement maladie, Placé sous l'autorité directe de la direction, en lien fonctionnel avec une équipe de 7 permanents, le coordinateur de missions assure trois missions principales : Mettre en œuvre les prestations de services en coordonnant le travail et les missions en garantissant le respect du droit du travail et la sécurité des personnes en lien avec leurs compétences. Dans la continuité de cette mission, participer à la définition et à la mise en œuvre d'une stratégie de développement du portefeuille client en étroite collaboration avec la direction. Consolider les relations existantes avec les clients et crée de nouveaux partenariats. Participer à l'accompagnement des salariés en insertion en mettant en œuvre, en relation avec les accompagnatrices socioprofessionnelles, des parcours d'insertion cohérents. Les actions s'inscrivent dans le projet d'insertion de la structure. Dans l'idéal, vous connaissez le secteur de l'insertion et la mise à disposition de personnel Vous connaissez le monde de l'entreprise et ses obligations économiques et commerciales Vous maitrisez la planification des prestations de mise à disposition Vous maitrisez les[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un petit groupe International spécialisée dans le commerce de gros, un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI. Directement rattaché au directeur de site, vos missions sont les suivantes : - Prendre en charge l'administration du personnel (contrat, disciplinaire, extraire les éléments variables de paie ) ; - Accompagner la transformation de l'entreprise via des projets RH : politique RSE, création partenariat relation - école ; - Organiser le dialogue social de l'entité ainsi que les CSE ; - Prendre en charge les recrutements de l'entreprise en local mais aussi à l'International. Vous êtes issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines de type Master (Bac+5) ou équivalent. Vous justifiez d'au moins cinq ans d'expérience dans un poste similaire, dans un contexte international, avec une bonne maîtrise de l'anglais. Vous maîtrisez les outils informatiques dédiés à la gestion des ressources humaines, notamment Kelio, et possédez un bon niveau d'anglais vous permettant[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un.e travailleur social (H/F) diplômé.e.s d'État, pour rejoindre la Loupiote : - Assistant.e de Service Social - Educateur/Educatrice Spécialisé.e - Conseiller.e en Economie Sociale et Familiale En cohérence avec le projet associatif, dans une structure d'accueil de familles sans hébergement, le travailleur social (H/F) assure l'accueil individualisé du public, l'évaluation sociale des situations et l'orientation des personnes. Le travailleur social (H/F) participe à la vie du lieu dans un cadre éducatif, préventif et relationnel bienveillant. Par son professionnalisme, son action et sa réflexion éthique, le travailleur social (H/F) contribue activement à l'action de l'équipe pluriprofessionnelle, il/elle cherche à répondre aux besoins des publics accueillis et favorise le développement du pouvoir d'agir des personnes. 3 principales missions (liste non exhaustive - se référer à la fiche de poste sur notre site internet) : 1) Accueil individualisé et évaluation sociale des familles - Présenter le fonctionnement général et les ressources de la structure - Mener des entretiens de premier accueil - Réaliser l'évaluation sociale, recueillir les informations[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Furdenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

URGENT !!! Nous recrutons un-e Directeur-trice périscolaire pour l'accueil de loisirs et périscolaire situé à FURDENHEIM. Le poste est proposé en CDD à temps plein, à partir du 31/03/2025 au 04/07/2025 inclus. Le candidat doit impérativement posséder l'un d'un diplômes suivants : BPJEPS LTP ou D.E. éducatrice de jeunes enfants ou Master MEEF ou D.E. éducateur spécialisé. Les candidatures sans l'un de ces diplômes ne seront pas prises en compte. Vous avez le diplôme requis ? Et par ailleurs : Vous aimez partager vos découvertes, bonnes pratiques avec l'équipe pour la faire évoluer. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Vous avez une première expérience dans la fonction. Le poste implique des déplacements professionnels ponctuels. Le permis B et un véhicule sont indispensables. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que ce challenge vous motive, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre candidature (lettre de motivation + CV). Vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation. Vous interviendrez sur les missions telles que : Manager et[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.[...]

développement personnel (bas rhin)

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Consultant / Consultante en recrutement

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Commercial / Commerciale sédentaire

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Professeur / Professeure des écoles

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Directeur / Directrice de magasin de détail

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Mon jeu vidéo, pas à pas

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